3月8日上午，为深入推进落实学校第三次党代会确定的“人才培养走在前列”发展目标，加快推进高水平本科教育建设，全面提高人才培养能力，确保“十四五”时期人才培养质量进入全国百强得以实现，校党委副书记、校长彭育园到学校教务处开展本科人才培养工作专题调研。副校长龚发云、陈自才陪同调研。
会上，教务处处长王德发围绕“以稳定为底线，夯实发展基石；以认证为抓手，强化专业建设；以监测为主线，巩固教学保障”等三个方面内容做了工作汇报，并围绕学校2022年工作要点，介绍了工作思路及落实举措。与会各职能部门负责人分别结合部门职责，围绕如何落实好“三全育人”“五育并举”“打造更高水平人才培养体系”等内容进行交流。
陈自才充分肯定了学校教务处在本科人才培养工作中做出的努力和贡献，指出了本科人才培养是学校打基础、管全局、利长远的根和本，要把人才培养的质量和效果作为检验一切工作的根本标准。
龚发云深入分析了国内外环境对高等教育人才培养带来的冲击，指出了面对高等教育改革创新发展的大局，要形成育人合力、优化育人环境，构建高水平人才培养体系；同时，要充分调动学生“学”的活力和教师“教”的动力，不断坚持深化教育改革创新。
最后，彭育园总结讲话。他强调，抓好本科人才培养工作，努力实现“人才培养走在前列”“人才培养质量进入全国百强”的目标，是为党育人、为国育才的初心与使命，是全面落实学校第三次党代会决策部署的需要，更是高校校长作为“政治家、教育家”之责。
彭育园指出，学校经过多年发展，特别是近十年来，积累了坚实的物质、文化、精神、人力、环境等基础，学校人才培养质量、立德树人体系和育人环境优化等得到了全面提升，因此，人才培养工作是最有可能走在前列，也要必须走在前列，更要始终走在前列。
彭育园要求，教务处作为统筹人才培养工作的学校第一大处室，一要提高站位，对标对表。要有全国眼光、全省视野和部门行动，聚焦“内涵建设、特色发展、追求卓越”的要求，对标对表全国百强高校，努力形成更高水平的学科体系、教学体系、教材体系、管理体系和思政工作体系。二要紧扣问题，盘活资源。要坚持目标导向、问题导向，围绕“育人理念需进一步深化转变”“人才培养特色定位有待进一步凝练”“高质量人才培养体系有待进一步解决”等问题，用好用足产业学院等育人存量资源，深入挖掘智慧校园等育人增量资源，不断激发人才培养活力。三要明确方向，稳步实施。要围绕“建设绿色工业学科特色鲜明的高水平工业大学”这一条工作主线，和“四个走在前列”的目标任务，紧扣人才培养能力建设，进一步优化人才培养工作整体设计，创新人才培养机制，完善工作要点措施，确保上级人才培养工作部署落实落地。四要加强队伍建设，提高履职能力。着力加强教务处干部队伍思想政治建设、能力建设和作风建设，要在服务中优化管理，在管理中强化服务，切实提升管理与服务质效，努力扛起“重要窗口”新使命，书写立德树人新篇章。
学校办公室、学生工作部、团委、人事处、招生与就业指导处等职能部门相关负责人及教务处领导班子成员及各科室人员参加会议，会议由教务处处长王德发主持。
